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Ressources Humaines à la carte

Parce que vous n'avez pas besoin d'un DRH à temps plein mais juste de :

Sécuriser vos pratiques RH,

Limiter les risques de contentieux devant le Conseil de Prud'hommes

Bénéficier de conseils fiables pour décider vite et bien :

Notre spécialiste RH opérationnel est présent dans votre entreprise de manière ponctuelle ou récurrente, uniquement quand vous en avez besoin et pour le temps imparti à la mission que vous aurez définie ensemble.

Amélioration des Relations Sociales

La qualité du climat social et le niveau d’engagement des salariés ont un impact direct sur sa rentabilité de votre entreprise.

Cela passe par le maintien, ou le rétablissement d’un climat de confiance et de communication entre les collaborateurs et parfois par la Médiation de conflits.

Nous assurons également des études de Risques Psychosociaux et des enquêtes pour Harcèlement.

Grâce à notre écoute active, nous améliorons et régulons le climat social tout au long de l’année !

Formations

Outre le fait de bénéficier d'interventions ponctuelles ou récurrentes, vous pouvez également suivre les formations « à la carte » que nous créons spécifiquement en fonction de vos besoins.

Management, Risques Psychosociaux, Harcèlement, Gestion de conflits, Médiation...

Les formations que vous suivrez avec nous sont toutes innovantes et mettent en avant des procédés d’apprentissage extrêmement ludiques et originaux.

Déclaration d’activité enregistrée sous le n° 42670393267 Région Grand Est